Communiqués de presse  

La campagne «Comment vas-tu?» passe à la prochaine étape. Elle met l’accent sur six impulsions pour renforcer la santé psychique.

Le niveau de diffusion de la gestion de la santé en entreprise (GSE) en Suisse se maintient. Près de 71% des entreprises de 10 collaborateur-trice-s et plus pratiquent la GSE. Cette part s’élève même à 75% chez les entreprises d’au moins 50 collaborateur-trice-s. Ces données sont issues du dernier monitoring de la diffusion de la GSE 2024. L’importance accrue accordée au thème stress et santé psychique est un autre résultat marquant. En dépit de l’augmentation significative des mesures prises dans ce domaine au cours des quatre dernières années, plus de la moitié des entreprises interrogées considèrent qu’il est nécessaire d’investir encore davantage dans la sensibilisation.

Berne, le 25 novembre 2024. Le vendredi 22 novembre 2024, le Conseil de Fondation de Promotion Santé Suisse a nommé Raffaele De Rosa pour succéder à Guido Graf en tant que président du Conseil de Fondation. Raffaele De Rosa prendra ses fonctions le 1er janvier 2025.

Au cours de cette année, cinq entreprises ont obtenu le label pour la première fois et 32 autres ont passé avec succès le re-assessment. À ce jour, 108 entreprises occupant plus de 226 000 collaborateur-trice-s en Suisse et au Liechtenstein sont labellisées « Friendly Work Space ».

Chaque année, la journée mondiale de la prévention du suicide est l’occasion de rappeler l’importance d’aborder cette problématique de santé publique. Diverses manifestations organisées par des associations de prévention du suicide et des institutions publiques permettent de sensibiliser la population et d’informer le réseau professionnel des solutions qui se développent.

Berne, le 28 mai 2024. Bien que la part d’élèves en surpoids au 1er cycle ait enregistré un léger recul, le surpoids et l’obésité chez les enfants et les adolescent-e-s restent un défi. De nouvelles données montrent que les valeurs aux 2e et 3e cycles n’ont presque pas changé. Des différences notables entre les cycles scolaires et en fonction de l’origine sociale viennent souligner le besoin de programmes de prévention et de promotion de la santé, notamment auprès des groupes socialement défavorisés.

Cette année, 17 organisations ont obtenu pour la première fois le label «Friendly Work Space» de Promotion Santé Suisse. Au total, 106 entreprises détiennent le label à ce jour. À l’occasion de la cérémonie de remise du label 2023, qui s’est tenue aujourd’hui au centre de la culture et des congrès d’Aarau, en plus 17 autres organisations, ayant passé le re-assessment avec succès, ont par ailleurs été primées.

Berne, le 2 octobre 2023. Intérêt marqué pour les nouvelles offres PME. Promotion Santé Suisse a lancé deux nouvelles offres pour la promotion et la mise en œuvre concrètes de lagestion de la santé en entreprise (GSE), notamment dans les PME. Le Leadership-Kit estdestiné aux cadres et la HR-Toolbox s’adresse aux responsables RH. L’objectif est de faciliter l’intégration de la GSE au quotidien par une approche simple et rapide. Près de 1000 représentant-e-s des entreprises sont déjà enregistré-e-s pour utiliser les nouvelles offres gratuites et les premiers retours issus de la pratique sont très positifs. Parmi ces précurseur-e-s se trouvent des organisateurs d’évènements notoires ou des entreprises telles que Loyco, Liip, E-Gestion et Pomcanys.

De plus en plus d’entreprises et d’organisations prennent conscience qu’un engagement systématique pour la santé des collaboratrices et des collaborateurs et un bon environnement de travail en vaut la peine. Du point de vue économique également. Le service des ponts et chaussées du canton des Grisons est déjà la centième organisation à se voir décerner le label «Friendly Work Space» par Promotion Santé Suisse.

Berne, le 30 mai 2023. Le nombre d’enfants et d’adolescent-e-s en surpoids ou obèses reste élevé en Suisse. Comme pour les années scolaires précédentes, les résultats montrent de grandes différences entre les cycles. L’origine sociale, mesurée au niveau de formation des parents, est un autre facteur d’influence sur le risque de surpoids, alors que les différences de genre, elles, influent peu. Ce résultat renforce la nécessité de programmes de promotion de la santé et de prévention auprès des groupes socialement défavorisés et des adolescent-e-s des cycles supérieurs en général.